

"Mujeres que construyen camino para una vida mejor"
ASOFEM es una entidad sin ánimo de lucro legalmente constituida. Las mujeres que la integramos la dirigimos, diseñamos sus programas y rendimos cuentas públicamente.
Nuestra historia y legados
30 años de experiencia
Próximos 30 años
Para entender con orgullo a dónde vamos, debemos honrar a quienes abrieron el camino. La semilla inicial de ASOFEM nació en la Comisaría de Familia con la visión del funcionario CAMILO ARTURO SANCHEZ y trabajdaor social FABIOLA CALDERÓN. Y hoy queremos rendir un homenaje muy especial a una mujer excepcional que hoy nos acompaña desde la distancia quien ha sido pilar fundamental para mantener viva a la organización:
Reconocimientos


MISIÓN: Somos una organización sin ánimo de lucro, que forja oportunidades el desarrollo integral de la mujer y su núcleo familiar, a través de la estrategía COFFAM, la formación para la autogestión, la creación de proyectos productivos y la promoción de los derechos humanos, construyendo camino para una vida mejor previniendo violencias. Guiando nuestra labor bajo la verdad bíblica y la Constitución Política de Colombia, dignificando a la mujer y fortaleciendo a las familias en zonas urbanas y rurales.
VISIÓN: Para el año 2036, ASOFEM será una asociación líder y un referente nacional e internacional en la transformación social, el desarrollo integral y la protección de la mujer y su familia. Seremos reconocidas por nuestro modelo innovador de prevención de violencias, nuestra solidez financiera y nuestro impacto tral en la creación de políticas públicas con equidad de género y seguridad alimentaria.


Programas diseñados por quienes los necesitan
Cada programa nació de una necesidad identificada colectivamente. Las integrantes definen las prioridades, ejecutan las actividades y evalúan los resultados — sin intermediarias.
Nuestra rendición de cuentas es pública.
Actas de asamblea, estados financieros y métricas de impacto disponibles sin restricción. La transparencia no es un trámite — es cómo operamos.
